Ondrej Holzman Store amerikanske teknologiselskaper må kanskje snart begynne å frigi nasjonale data om mangfoldet av arbeidsstyrken deres, som de så langt bare har gitt til myndighetene. Den demokratiske kongresskvinnen Barbara Lee tok til orde for det mens hun besøkte Silicon Valley.
Lee besøkte Silicon Valley sammen med to andre medlemmer av Congressional Black Caucus, GK Butterfield og Hakeem Jeffries, og appellerte til teknologifirmaer om å ansette flere afroamerikanere.
"Vi ba alle legge ut dataene sine," uttalte hun for USA Today Lee. "Hvis de tror på inkludering, må de frigi dataene slik at publikum vet at de er transparente og forpliktet til å gjøre det rette."
[do action="quote"]Apple ser ut til å bevege seg i riktig retning.[/do]
Alle selskaper sender demografiske data om sine ansatte til Arbeidsdepartementet, og Apple er for eksempel på forespørsel USA Today nektet å publisere. Apple er imidlertid en av de mest aktive i teknologiverdenen når det gjelder å diversifisere arbeidsstyrken.
I juli, leder for menneskelige ressurser Denise Young Smith avslørte hun, at flere og flere kvinner kommer til Apple og at iPhone-produsenten ønsker å være enda mer transparente om dette emnet, det vil si i ånden av hva amerikanske lovgivere ønsker.
«Apple ser ut til å bevege seg i riktig retning. Tim Cook vil at selskapet hans skal se ut som hele landet, og jeg tror de er veldig forpliktet til å gjøre alt de kan for det," sa Lee om teknologigiganten. Men den vil også gjerne hente data fra mindre, raskt voksende oppstartsbedrifter som Uber, Square, Dropbox, Airbnb eller Spotify.
Apple viser at isen begynner å bevege seg, og det er mulig at andre selskaper vil følge etter. Til nå har de fleste teknologiselskaper nektet å publisere slike data, og hevdet at det er en forretningshemmelighet. Men tidene endrer seg og mangfold blir et stadig viktigere tema for samfunnet.
Mangfold er kode for det langsomme folkemordet på en hel rase. Skriv det ned med gehør. Venstrefolk som oppfyller målene og planene til de jødiske elitene vil ta seg av det.
I et slikt Kina var den hvite rasen allerede totalt utryddet. Herregud, du har fått nok.
Ja, jeg har fått nok av dumme, solfylte mennesker som deg. hvis du fortsatt ikke forstår hva som skjer og hva som skjer, spør noen om å hjelpe deg. Du må lyse opp.
http://img-9gag-fun.9cache.com/photo/aYwgNLm_700b_v2.jpg
Jeg forstår ikke det!!! Jeg skal tross alt ansette en person som kan gjøre det jeg vil og trenger for bedriften, ikke hvordan han ser ut, hva er hans rase, nasjonalitet og om han er mann/kvinne!!!
Jeg synes det er ganske rasistisk. Jeg synes evnen bør avgjøre, hvis jeg garanterer det, er jeg ikke en rasist fra mitt ståsted. Jeg ansetter bare noen fordi de kan gjøre hva jeg vil. Men hvis noen skal se om det er nok svarte som jobber for meg, så er det rasisme.
Og setningen «Apple ser ut til å bevege seg i riktig retning. "Tim Cook vil at selskapet hans skal se ut som hele landet" er virkelig ute av linjen for meg.
Kjære fru. Barbara Lee. Jeg er dum, jeg kan ikke snakke amerikansk, jeg vet om IT
bare hva TV zhovna sender, men jeg vil gjerne bli betalt av en av
disse selskapene, for eksempel Apple. Jeg tviler på noen som meg, allerede hos Apple
han er på lønnslisten, så jeg er kvalifisert for en stilling hos dem på grunn av interesse
å opprettholde diversifisering er nødvendig for meg der. Du ser ut til å ha klart det
samme vei til kongressen. Takk skal du ha.
Vel, det handler ikke om at alle jobber i selskapet. Det er nok om den ene (helst en hvit mann) gjør jobben, og han holder liv i de andre bomsene (helst av en annen rase enn hvit).
Selv om bedriften ikke tjener penger på egenhånd, er hovedsaken at den har riktig representasjon av hvilken rase.
Geni av det 21. århundre! hurra
Det er nettopp disse fordommene som førte til opprettelsen av hele tiltaket.
Asiater er vant til å jobbe 16 timer i døgnet, ukrainere er de som jobber på byggeplasser, mens tsjekkere drikker øl støttet på en hakke, hva slags arbeidsmoral har Sør-Europa? osv..det er ikke svart/hvitt..og det gjelder ikke generelt heller, det er bare min erfaring, men jeg vet for hundre prosent at det ikke handler om fargen på huden, hvem som jobber hvordan og hva de kan gjøre .
Jeg personlig kjenner ikke en eneste tsjekker som ikke jobber. Hovedsakelig handler det ikke om tsjekkere, men om hvite mennesker. Et selskap fullt av hvite mennesker som har bygget en slags markedsposisjon. Og så kommer en smart fyr og tvinger selskapet til å ansette noen utlendinger. Noe som betyr at en av de opprinnelige byggherrene til selskapet må sparkes.
Det samme gjelder omvendt – et selskap bygget av svarte, og en smart fyr vil tvinge dem til å sparke noen av grunnleggerne og ansette hvite.
Trikset er at den smarte fyren til og med tillater seg å tvinge hva som helst på hvem som helst.
Når folk av forskjellige raser kommer sammen og starter et selskap som fungerer, er det fordi de er dyktige mennesker. Ikke fordi de alle er forskjellige raser.
Du må forestille deg at i Amerika er afroamerikanere og meksikanere ofte de samme som våre romfolk, og de eldre generasjonene, spesielt i Mellom-Amerika, er fortsatt på en eller annen måte fiksert på at de er billig arbeidskraft for manuelt arbeid.
Jeg antar at den opprinnelige ideen var god, slik at en mørkhudet programmerer ikke ville bli droppet fra et intervju på grunn av fordommer, men å få det på kommando og, som du skriver, prioritere "fargede" søkere til stillingen fremfor en bedre " hvit"-kandidat, bare for at selskapet ikke skal se rasistisk ut, er etter min mening rasisme i seg selv.
Jeg er enig med "Peter - forbanna hvit fyr" bildet som ble delt, dessverre har det kommet til dette..
Det er noe. Nylig vil ikke bedrifter ansette ansatte basert på deres evner, men basert på kjønn og rase. Og dette skal visstnok være en kamp mot rasisme... Hele dette initiativet er det samme dritten som å gå inn for at flere menn skal jobbe i kosmetikkbutikker osv., og at selskaper fra Sør-Afrika for eksempel ansetter flere hvite mennesker. Og Congressional Black Caucus er virkelig noe. Jeg vil gjerne se om de hvite senatorene startet sin hvite klubb, det ville umiddelbart handlet overalt om tilbakekomsten av kkk osv. Velkommen til Amerika, landet med like muligheter!